1. CV-Biblioteca
2. Adzuna
3. Glassdoor
4. LinkedIn
5. Monstru
Citiți mai departe pentru analiza noastră detaliată a fiecărei platforme
Șansele dvs. de a aplica pentru un loc de muncă în zilele noastre nu mai depind de numărul de CV-uri tipărite și de pășirea intrărilor în clădiri în speranța că își vor găsi departamentul de Resurse Umane pentru a înscrie un interviu cu oamenii potriviți. A fost într-adevăr dezordonat și consumator de timp.
Acum, că acest proces lung și epuizant este un lucru din trecut, am ajuns la o dilemă mai puțin complicată. Cu toate resursele disponibile, reducerea opțiunilor dvs. va necesita un pic de muncă. Am enumerat opțiunile noastre de top pentru a vă ajuta să găsiți un loc de muncă de vis în Marea Britanie.
- Consultați, de asemenea, rezumatul nostru despre cele mai bune cursuri online
1. CV-Biblioteca
Consiliul de muncă preferat din Marea Britanie
Motive pentru a cumpăra
+ Alerte de locuri de muncă + Cursuri online disponibileMotive de evitat
-Rețea micăCV-Library, locul de muncă preferat din Marea Britanie, CV-Library permite utilizatorilor să caute locuri de muncă vacante din peste 129.000 de oferte de la peste 9.000 de companii. Aceste înregistrări la nivel național acoperă toate tipurile de industrie, potrivind perfect experiența utilizatorilor cu locurile de muncă disponibile. CV-Library dispune de instrumente simple de căutare care facilitează căutarea de locuri de muncă și alertele sau notificările de potrivire a posturilor trimise direct în căsuța de e-mail.
Cu milioane de CV-uri încărcate în biblioteca lor, această platformă permite mii de angajatori și companii să găsească angajați care se potrivesc cu ușurință calificărilor lor. De asemenea, utilizatorii își pot folosi timpul pe platformă înainte de a-și atinge locul de muncă de vis, alăturându-se oricăruia dintre cele peste 500 de cursuri online pentru a-și îmbunătăți abilitățile sau pot dezvolta altele noi pe care le pot folosi în căutarea unui loc de muncă.
Cursurile oferite variază de la administratori, frumusețe, afaceri, sănătate și siguranță, siguranță alimentară, finanțe, management de proiect, SEO, fitness, medicină, educație, divertisment, îngrijirea animalelor, vânzări / marketing, scriere și chiar cursuri profesionale. Unele cursuri sunt, de asemenea, oferite prin pachet și există o mulțime de cursuri gratuite pe care utilizatorii le pot utiliza pentru a îmbunătăți sau dezvolta abilități. Unele cursuri sunt oferite de SST (Personal Skills Training), Balance Global și Vision2Learn, printre altele.
CV-Library le permite utilizatorilor să primească alerte de locuri de muncă, astfel încât să nu rateze oportunitățile pe măsură ce vin, mai ales dacă aceste oportunități de locuri de muncă se potrivesc perfect cu seturile de calificări și calificările utilizatorului. Dacă utilizatorii au în vedere un anumit nume de companie, este ușor de găsit în directorul agențiilor de recrutare sau al companiilor pe care îl pot seta după locație, sector sau chiar popularitate. De asemenea, oferă utilizatorilor sfaturi utile despre carieră, care includ ghiduri de interviu, ghiduri salariale și chiar un calculator de impozite.
Utilizatorii care se înscriu la CV-Library au șansa de a fi expuși la peste 9.000 de companii care își caută cel mai nou membru și, astfel, au șanse mai mari să își obțină locul de muncă de vis. Site-ul este simplu și ușor de utilizat, iar personalul lor de asistență este întotdeauna disponibil pentru a le oferi utilizatorilor o mână de ajutor, asigurând o experiență pozitivă.
Din punctul de vedere al recrutorului, CV-Library le permite să-și promoveze ofertele de locuri de muncă la peste 16 milioane de CV-uri în baza de date și la milioane de utilizatori lunari. Această platformă oferă într-adevăr o modalitate mai bună pentru companii și potențiali angajați de a se conecta, de a-și potrivi nevoile și abilitățile și de a găsi cel mai bun parteneriat într-o abordare mai ușoară și mai rapidă.
- Vă puteți înscrie aici pentru CV-Library
2. Adzuna
Vă ajută să intrați în rolul corect
Motive pentru a cumpăra
+ Algoritmi și date excelente + Postări informative pe blog + GratuitGoogle al listelor de locuri de muncă, Adzuna este cunoscut pentru că folosește algoritmi pentru a facilita căutarea de locuri de muncă pentru utilizatori și, ca urmare, utilizatorii își pot îndeplini rolul de vis care se potrivește cu abilitățile și calificările lor. Adzuna se mândrește și cu faptul că a petrecut ultimii zece ani perfecționându-și motorul de căutare, astfel încât acesta să fie mai transparent pentru utilizatori, ajutându-i să obțină locuri de muncă perfecte pentru a se potrivi cu calificările lor în mai puțin timp.
La fel ca Google, Adzuna oferă, de asemenea, date și informații utile, cum ar fi tendințele angajării, salariul local și altele, pentru a se asigura că utilizatorii sunt actualizați și pot avansa din rest. În acest moment, platforma permite utilizatorilor să caute și din mii de locuri de muncă la distanță, noul normal fiind mai larg acceptat.
Listele de locuri de muncă variază de la dezvoltatori Java juniori și seniori, contabil de practică, redactor, sondaje plătite și alte locuri de muncă în tehnologia informației, asistență medicală și asistență medicală, inginerie, predare, asistență socială, contabilitate și finanțe, vânzări, logistică și depozit și locuri de muncă de administrator. Utilizatorii au, de asemenea, opțiunea de a căuta în funcție de locație, intervalul salarial, companie, tip de contract și chiar ore. Având toate aceste opțiuni, vânătoarea de locuri de muncă este mult mai ușoară și un proces care consumă mai puțin timp.
Adzuna oferă, de asemenea, postări pe blog destinate să ofere celor care caută un loc de muncă mai multe cunoștințe și, prin urmare, un avantaj atunci când vine vorba de aplicarea pentru locuri de muncă, unde să găsiți aceste locuri de muncă, știri despre piața locurilor de muncă și sfaturi pentru obținerea unui loc de muncă. De asemenea, aceștia nu operează doar în Regatul Unit, ci își oferă și serviciile în Australia, Canada, Brazilia, Austria, Statele Unite ale Americii, Rusia, Africa de Sud, Polonia, Italia, Franța, Germania, India, Singapore, Noua Zeelandă , Olanda și Africa de Sud.
De îndată ce se înscriu, fiecărui utilizator i se oferă acces la toate ofertele de locuri de muncă, fără a risca confidențialitatea informațiilor personale. Adzuna este o platformă excelentă pentru utilizatorii care caută să găsească cele mai potrivite locuri de muncă cu cele mai dorite rate salariale folosind altceva decât tehnologie. Algoritmii lor asigură că numai cele mai bune și mai relevante locuri de muncă sunt oferite utilizatorilor pentru a reduce timpul petrecut în căutare. Utilizatorii apreciază, de asemenea, faptul că utilizarea Adzuna este complet gratuită.
- Vă puteți înscrie la Adzuna aici
3. Glassdoor
Găsește un loc de muncă care se potrivește vieții tale
Motive pentru a cumpăra
+ Gratuit pentru solicitanții de locuri de muncă + Baza de date imensă a angajatorilor + Recenzii ale companieiMotive de evitat
-Cererile de locuri de muncă se fac pe site-ul angajatoruluiUn alt nume de uz casnic, misiunea Glassdoor este pur și simplu să potrivească utilizatorii cu angajatorii care oferă joburile pe care le iubesc. Platforma lor este destul de simplă de înțeles și de utilizat: utilizatorii pot căuta locul de muncă potrivit, pot cerceta companii, pot compara salariile oferite și pot aplica cu ușurință pe listele de locuri de muncă.
De îndată ce utilizatorii se conectează la Glassdoor, aceștia sunt întâmpinați cu mii de locuri de muncă disponibile în categorii. Utilizatorii pot căuta după popularitate, locație, tipuri de locuri de muncă și chiar salarii. Există milioane de căutări de locuri de muncă pe zi, dar Glassdoor face mai ușor să știți care sunt listele de locuri de muncă care fac zgomot doar uitându-vă la căutările populare și mai ușor de aflat în ce locuri de muncă se află în apropierea unei zone în care utilizatorul dorește în mod special să lucreze.
Unele dintre cele mai populare locuri de muncă analizate sunt locuri de muncă pentru dezvoltatori de software, locuri de muncă în asistență medicală și asistență medicală, locuri de muncă pentru conturi, locuri de muncă pentru lucrători de asistență, predare, proiectare web, locuri de muncă pentru Project Manager, locuri de muncă pentru secretar juridic, Manager pentru sănătate și siguranță, locuri de muncă pentru consultanți în recrutare, marketing, inginer mecanic, asistent juridic, manager de vânzări, cercetare de piață, analist de date, manager de șantier, topograf, asistent didactic și multe altele. Atâta timp cât un utilizator se simte calificat, este binevenit să aplice pentru orice poziție pe care o găsește pe Glassdoor.
Un cont Glassdoor plătit deblochează funcții interesante, inclusiv accesul la recenziile angajaților a peste 600.000 de companii din întreaga lume, o estimare și comparație a salariilor și întrebări de interviu care îi ajută pe utilizatori să se pregătească și să câștige încredere în proces. Glassdoor oferă, de asemenea, o aplicație pentru telefon, astfel încât utilizatorii să poată căuta în continuare locuri de muncă în deplasare.
Glassdoor este cunoscut pentru transparența lor, împărtășind atât informații bune cât și rele utilizatorilor pentru a facilita învățarea și colaborarea, inovarea și reziliența. Aceste caracteristici sunt câteva dintre principalele puncte pentru care Glassdoor este unul dintre cele mai preferate locuri de muncă din Marea Britanie.
Cu peste 50 de milioane de vizitatori lunari, nouă milioane de locuri de muncă, 70 de milioane de informații și recenzii de locuri de muncă, 1,3 milioane de angajatori și un rating de satisfacție de 76%, Glassdoor este, fără îndoială, una dintre cele mai bune platforme pentru angajatori și angajați pentru a se conecta și a se potrivi. Oferă un mod mai intuitiv de a oferi nu doar oportunități de locuri de muncă, ci și un proces de angajare mai ușor, de la nivel de intrare la funcții superioare.
- Vă puteți înscrie la Glassdoor aici
4. LinkedIn
Instrument de rețea socială, platformă de CV online și bază de date de locuri de muncă într-unul
Motive pentru a cumpăra
+ Gratuit pentru oricine să îl folosească + Instrument foarte interactiv + Rețea socialăMotive de evitat
-Unele instrumente sunt disponibile numai pentru conturile premiumS-ar putea să vă gândiți la LinkedIn ca la Facebook-ul profesioniștilor, platforma supremă de socializare în care solicitanții de locuri de muncă sunt asortați cu angajatorii. Întrucât peste 90% dintre recrutori sunt pe rețelele de socializare, solicitanții de locuri de muncă au șanse relativ mai mari de a obține cele mai bune locuri de muncă.
Întrucât LinkedIn va fi profilul personal al rețelei sociale profesionale al utilizatorului, crearea unui cont este o investiție de mult timp. Dar configurarea unui profil nu este deloc acolo unde se termină, deoarece va fi nevoie de mai mult timp pentru a-și menține profilul actualizat, precum și pentru a interacționa cu rețeaua lor. Deși nu există o limită a paginii de CV, oricine are un CV de 10 pagini poate evidenția fiecare experiență fără a fi nevoie să omită nimic, îmbunătățindu-și astfel șansele de a fi angajat.
Folosirea LinkedIn este și ea destul de ușoară, deoarece seamănă cu interfața Facebook, unde, în loc să construiască o rețea de prieteni și familie, utilizatorii construiesc o rețea care să-și evidențieze interesele profesionale, seturile de competențe și calificările. Tot ceea ce un utilizator dorește să fie disponibil recrutorului va fi într-un singur loc, ceea ce va face mai ușor de văzut și va face ca angajamentul să fie mai puțin complicat. Acest lucru permite, de asemenea, unui solicitant de locuri de muncă să-și evidențieze abilitățile și interesele prin intermediul postărilor și actualizărilor sale de profil.
LinkedIn le permite utilizatorilor să acceseze bursa lor de locuri de muncă fără a fi nevoie să părăsească platforma, ceea ce le permite utilizatorilor să aplice direct la ofertele de locuri de muncă, să-și salveze căutările de locuri de muncă și să-și amintească recrutorii pentru comunicări viitoare. Și întrucât profilurile companiilor sunt la dispoziția lor, utilizatorii pot alege, de asemenea, să urmărească companiile din care doresc să facă parte, astfel încât să poată fi informați în cazul în care vor exista deschideri de roluri în viitor.
Una dintre cele mai bune caracteristici ale LinkedIn, care nu sunt disponibile imediat pe alte site-uri de locuri de muncă, sunt grupurile LinkedIn la care se pot alătura în mod liber. Alăturarea grupurilor expune un solicitant de locuri de muncă unei rețele compuse din alte persoane care împărtășesc interesele sale și profesioniști care fac deja parte din industria la care doresc să se alăture. De asemenea, utilizatorii sunt liberi să se alăture forumurilor pentru a obține răspunsuri la întrebările frecvente.
Deoarece LinkedIn este gratuit, oricine își poate crea un cont. Serviciile plătite care includ accesul la „Cine mi-a vizualizat profilul”, LinkedIn Learning și o insignă de aur le sunt la îndemână celor care caută un loc de muncă în căutarea unui loc de muncă de vis.
- Vă puteți înscrie la LinkedIn aici
5. Monstru
Un pionier în recrutarea digitală
Motive pentru a cumpăra
+ Foarte funcțional + Poate bloca CV-urile de la anumite companii + Centru de resurse utileMotive de evitat
-Listuri de locuri de muncă redundante și spam -Mai puține opțiuni de filtrare și oportunitățiMonster într-adevăr își ridică numele. Este un monstru în furnizarea unei legături între oportunitățile de locuri de muncă și cei care caută un loc de muncă. Este o platformă în care solicitanții de locuri de muncă pot vedea cu ușurință dacă sunt sau nu calificați pentru postul pentru care solicită. Angajatorii sau recrutorii pot vedea, de asemenea, potențialul de potrivire - fie că este puternic sau nu - rămânând cu un grup de candidați cei mai calificați în care își pot găsi potențialii angajați. Drept urmare, recrutorii au acces la un grup de candidați de înaltă calitate, oferindu-le șanse mai mari la un meci.
De asemenea, Monster este o platformă excelentă și pentru cei care caută un loc de muncă. Permite candidaților potențiali să găsească „potrivirea potrivită”. este la fel de simplu ca introducerea titlului postului sau chiar pur și simplu cuvintele cheie ale rolului pe care doresc să îl obțină. Monster oferă opțiuni populare de căutare, astfel încât să poată vedea cu ușurință ceea ce caută alții. În acest fel, aceștia își pot face o idee despre posturile de joburi în căutare de tendințe sau despre căutările de locuri de muncă din care ar putea dori să facă parte.
Căutările populare pot varia de la IT, angajare cu fracțiune de normă, logistică, vânzări etc. În plus, Monster oferă, de asemenea, o platformă în care solicitanții de locuri de muncă pot învăța de la experți care oferă sfaturi despre carieră oriunde din scrisori de demisie, găsirea unui nou loc de muncă, proiectarea unui CV, schimbarea interviului și cum să strălucească în noul dvs. loc de muncă, printre altele.
Obiectivul lui Monster este să păstreze vânătoarea de locuri de muncă cât mai simplu posibil. Și de aceea s-a transformat într-un motor de căutare a unui loc de muncă foarte simplu de utilizat, care se potrivește rapid cu solicitanții de locuri de muncă și cu angajatorii în funcție de abilitățile, experiența, interesele etc. Căutătorii de locuri de muncă pot căuta după categorie, care poate varia de la titlul postului, companie, oraș , sau stat. Conturile Monster plătite oferă acces la alertele de locuri de muncă, astfel încât să nu rateze niciodată oportunități. Mostrele de CV sunt, de asemenea, disponibile, chiar și pentru conturi gratuite, la fel ca sfaturile pentru interviu.
Scopul este „să țintim mai sus, să ajungem mai departe, să visăm mai mare”, iar Monster oferă doar această oportunitate persoanelor aflate în căutarea unui loc de muncă cu operațiuni în Austria, Belgia, Canada, Irlanda, Germania, Franța, Finlanda, Italia, Spania, Luxemburg, Olanda, Elveția , Suedia, Statele Unite și, desigur, Regatul Unit. De asemenea, au site-uri partenere în Croația, Estonia, Republica Cehă, Lituania, Slovacia Profesia și Letonia. Oriunde în lume, Monster te poate ajuta.
- Vă puteți înscrie la Monster aici
6. Într-adevăr
Ajutând oamenii să obțină locuri de muncă din 2004
Motive pentru a cumpăra
+ Ușor de aplicat + Frecvență de actualizare impresionantă + Folosire gratuită + Nu este necesar un cont pentru a aplica pentru locuri de muncăMotive de evitat
-Prea simplu -Nu oferă alte informații în afară de listele de locuri de muncăFidel misiunii lor de a ajuta oamenii să obțină locurile de muncă dorite, într-adevăr găzduiește 200 de milioane de CV-uri și întâmpină până la 250 de milioane de vizitatori lunari unici. La nivel global, se adaugă 10 locuri de muncă pe secundă, ceea ce face într-adevăr cea mai mare platformă de pool care conectează oamenii cu oportunități. Într-adevăr, cei 10.000 de angajați globali se asigură că acest lucru rămâne adevărat.
Într-adevăr, procesul de recrutare este mai ușor, iar locul de muncă caută o experiență mult mai bună pentru indivizi. Acesta este motivul pentru care majoritatea persoanelor în căutarea unui loc de muncă iubesc Într-adevăr Cu opțiunea de a crea un cont gratuit, vă permite să salvați CV-ul pentru a face cererile de locuri de muncă mai rapide și mult mai ușoare. Configurarea unei alerte pentru a vă asigura că primiți o notificare pentru noile postări despre jobul preferat este activată.
În mod similar, angajatorii și recrutorii vă pot trimite mesaje directe în cadrul Indeed și, cu interfața sa ușor de utilizat, Indeed nu oferă doar locuri de muncă din diferite industrii și niveluri, ci face și căutarea locurilor de muncă mult mai suportabilă și cu rezultate excelente.
- Vă puteți înscrie la Indeed aici
7. Stuf
Ajutând lumea să iubească luni
Motive pentru a cumpăra
+ Baza de date mare de locuri de muncă + Căutare ușoară de locuri de muncă cu anumite companii + Sfaturi gratuite despre carierăCu baza sa largă de date despre locuri de muncă, Reed este unul dintre cele mai bune locuri pentru a căuta oportunități de locuri de muncă online. Găzduiește peste 250.000 de companii care doresc să angajeze angajați. Aceste companii provin din peste 40 de sectoare diferite. Se estimează că se adaugă 8.327 de locuri de muncă zilnic.
Căutătorii de locuri de muncă au opțiunea de a căuta locuri de muncă pe sectoare - de la tehnologie, inginerie, sănătate etc. sau după locație. De asemenea, pot opta pentru a primi alerte prin e-mail și pentru a-și încărca CV-ul în profilul solicitanților de locuri de muncă, astfel încât recrutorii să-l poată accesa cu ușurință.
Reed permite, de asemenea, recrutorilor să vizeze solicitanții de locuri de muncă înregistrați cu abilitățile de care au nevoie cu anunțurile lor de locuri de muncă. În afară de ofertele de locuri de muncă, Reed oferă și cursuri, astfel încât candidații să poată avea șansa de a-și perfecționa în timp ce așteaptă să își obțină locul de muncă de vis. Cu aceasta, persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă au posibilitatea de a investi în viitorul lor, dobândind noi abilități pe care le pot adăuga în portofoliul lor, cu ajutorul Reed.
Candidații pot profita, de asemenea, de sfaturile gratuite de carieră ale lui Reed, care includ sfaturi pe care le pot folosi practic și bine. De asemenea, au șansa de a utiliza șablonul CV gratuit și șablonul de scrisoare de intenție gratuit pentru a le oferi o șansă mai bună de a-și atinge locul de muncă de vis. Dacă nu doresc să folosească șabloane, Reed oferă, de asemenea, sfaturi despre cum să își perfecționeze CV-ul și să scrie o scrisoare de intenție convingătoare.
Datorită dezvoltării capacității de angajare și a competențelor, una dintre prioritățile principale ale Reed este aceea de a pregăti orice căutător de locuri de muncă pentru lumea corporativă și de a obține locul de muncă la care visează. Reed încurajează candidații să investească în ei înșiși mai mult decât orice, astfel încât orice companie să nu ezite să-i angajeze. Acest lucru face ca Reed să fie o alegere bună pentru majoritatea tinerilor noștri profesioniști de astăzi.
- Vă puteți înscrie aici pentru Reed
Un ultim cuvânt
Planurile de locuri de muncă online sunt cele mai ușor de accesat și oferă o mulțime de oportunități oricărui solicitant de loc de muncă, fără a menționa opțiunile de căutare ușoare care îi ajută să se potrivească cu ușurință și mai precis. Multe dintre aceste site-uri permit, de asemenea, utilizatorilor să se alăture rețelelor și să cunoască oameni noi care își împărtășesc interesele, ceea ce face căutarea de locuri de muncă mult mai suportabilă decât înainte.
Prin intermediul site-urilor web de locuri de muncă, puteți găsi numeroase locuri relevante pentru locul de muncă dorit, într-un singur loc. De asemenea, aveți șansa de a cunoaște noi companii și roluri despre care s-ar putea să nu fi știut. Dacă aveți în minte o poziție mai specifică sau o nișă specifică în care doriți să vă concentrați, aveți opțiunea de a rămâne cu site-uri de locuri de muncă specializate.
Dacă sunteți deschis la mai multe posibilități, puteți merge pe site-uri de locuri de muncă mari pentru acces la deschideri în diferite industrii cu niveluri diferite de ucidere și din orice coduri poștale. Cel mai bun lucru este că majoritatea acestor site-uri de locuri de muncă sunt gratuite.
- De asemenea, am evidențiat cele mai bune laptopuri de afaceri
