Cum să-ți convingi șeful să accepte munca de acasă

Munca de acasă ar putea fi calea viitorului pentru mulți dintre noi. Este deja pentru nenumărați profesioniști, contractori și comercianți unici care nu au nevoie să facă naveta zilnică la un loc de muncă. Având în vedere că situația la locul de muncă se schimbă aproape zilnic, este, prin urmare, foarte probabil că ați fi putut lua în considerare și mutarea la domiciliu. Cu toate acestea, poate exista, de asemenea, un obstacol potențial în calea unui angajator care ar putea fi reticent să vă lase să faceți pasul.

Obțineți dovezi

Deci, cum să-ți convingi șeful să accepte munca de acasă? Ei bine, sondajele și cercetările tind să sugereze că mulți angajați care fac schimbarea ajung să fie de fapt mai productivi. Mai mult, dacă angajatorul dvs. este încă reticent în prezent să vadă aspectul pozitiv al muncii de acasă, poate cel mai bun mod de urmat ar fi să sugerați o perioadă de testare, să vedeți cum stau lucrurile și să o ia de acolo. Lucrul de acasă poate fi implementat aproape instantaneu și nu necesită prea mult efort, fie de la angajator, fie de dvs., de altfel. Ce nu e de placut?

Tipul de lucru

Desigur, o mulțime de factori depind de ce fel de muncă faceți. Cu toate acestea, cu atât de mulți oameni care au locuri de muncă acolo unde stau toată ziua la computer sau lângă un telefon, tranziția către același lucru acasă, în loc să fie într-un birou, va fi teoretic foarte simplă. Sănătatea și bunăstarea ar trebui să fie în mod firesc factorii și partea de sus a listei de verificare, așa că discutați cu angajatorul despre cum și unde veți lucra de acasă și evidențiați sau subliniați eventualele probleme. Dacă nu sunt evidente imediat, încercați să le marcați din timp și găsiți o soluție.

Abordare practică

Nu uitați să verificați dacă aveți de fapt mijloacele de a rămâne productiv în timp ce sunteți acasă. Mulți dintre noi avem bandă largă acasă, dar dacă nu aveți, o altă opțiune ar putea fi banda largă mobilă. Dacă lucrați pentru o companie care are un departament IT, este posibil ca acestea să poată oferi sfaturi și sfaturi despre cum să configurați cu instrumente corporative, cum ar fi implementarea unui desktop virtual pe mașina dvs., astfel încât să puteți accesa fișiere la locul de muncă. De asemenea, va trebui să vă asigurați că sunt implementate toate măsurile adecvate de siguranță și securitate a punctelor finale, astfel încât munca și viața dvs. privată să nu se suprapună. Acest lucru este valabil mai ales dacă utilizați un laptop sau o tabletă pentru gestionarea ambelor sarcini.

Spațiul social

Lucrul de acasă poate avea cu siguranță dezavantajele sale, în funcție de ce fel de persoană ești. Dacă sunteți genul care se dezvoltă în mediul de birou, cu tot răcitorul de apă și sociabilitatea mașinii de cafea care vine cu acesta, atunci s-ar putea să vă luptați inițial. Munca de acasă poate fi o experiență solitară, dar alții vor prospera în mod absolut să poată rămâne concentrat fără zgomotul și distragerea atenției pe care lucrul la birou, în special tipul în plan deschis, le poate aduce. Este, de asemenea, crucial să rămâneți profesionist, așa că subliniați angajatului dvs. cum va funcționa ca de obicei și veți apela în fiecare zi pentru a confirma faptul.

Rămâneți conectat

Chiar dacă credeți că veți înnebuni în cel mai scurt timp lucrând de acasă, există o mulțime de metode pozitive care vă pot menține sănătos. Tehnologia înseamnă că suntem cu toții conectați oricum, deci este posibil să existe aplicații de afaceri care să vă poată ține legătura cu alte persoane, cu interesele dvs. și, să nu uităm, și cu angajatorul dvs. De fapt, datorită software-ului pentru apeluri video, împreună cu e-mailul și partajarea documentelor digitale, acesta ar trebui să facă o mare diferență, în orice loc este locația dvs. fizică. Atâta timp cât angajatorul dvs. poate vedea rezultate tangibile și aveți o evidență a activităților dvs., atunci munca de acasă nu ar trebui să dovedească o problemă pentru nimeni.

Factorul de încredere

Desigur, a lucra de acasă pentru un angajator necesită ca aceștia să aibă un grad de încredere în tine. În mod evident, va trebui să fiți de acord asupra unui set clar de obiective pentru a vă asigura că toate îndatoririle dvs. obișnuite sunt îndeplinite. Dacă aveți software de gestionare a proiectelor împreună cu a rămâne conectat, vă puteți convinge în curând șeful că faceți treaba, așa că nu există niciun motiv pentru care nu ar trebui să funcționeze ca de obicei, chiar dacă lucrați în dormitorul de rezervă. Acestea fiind spuse, fiți clar cu angajatorul dacă aveți suprapuneri de muncă / viață, cum ar fi îngrijirea copiilor. Nu este un obstacol ca atare, dar va trebui să clarificați ce trebuie făcut, în afara activităților de lucru și când.

Facilități adecvate

În ceea ce privește locul în care de fapt veți lucra, asigurați-vă că vorbiți cu angajatorul dvs. unde veți lucra fizic și ce fel de set suplimentar veți avea nevoie, dacă există. De asemenea, trebuie să definiți devreme dacă veți utiliza sau nu hardware-ul și software-ul angajatorilor sau propriile dvs. S-ar putea să lucrați de acasă, dar trebuie respectate regulile, reglementările și procedurile generale ale companiei și biroului. Dacă aveți dubii, discutați cu serviciile de resurse umane ale companiei pentru a vedea dacă acestea vă pot clarifica orice puncte sau probleme ar putea avea.

Închiderea

Lucrul de acasă ar putea să vă prezinte atât dvs., cât și angajatorului dvs. o provocare inițial, dar este foarte posibil. Este esențial să vă amintiți că lucrați de acasă și, prin urmare, lucrați-vă orele convenite și vă îndepliniți sarcinile în același mod ca și la birou. Odată ce șeful tău va vedea progresul, va fi de acord să te lase să rămâi la lucru așa; cel puțin pentru viitorul previzibil. Într-adevăr, s-ar putea să observe, de asemenea, o creștere a productivității și a eficienței, iar apoi lucrurile ar trebui să se îmbunătățească și mai mult.

Dumneavoastră și angajatorul dvs. s-ar putea să trebuiască să fiți un pic mai flexibili și mai adaptabili decât în ​​mod normal, dar în aceste vremuri de schimbare trebuie să fim cu toții un pic mai mulți așa, nu?

  • Protejați-vă împotriva malware-ului cu cel mai bun antivirus.

Articole interesante...